İşe İade Davası

İşe iade davası, işveren tarafından yapılan feshin geçersizliğinin tespiti ve işçinin işine geri dönmesi için açılan davadır. Yazılarımıza göre işe iade, işçilik alacakları ve iş kazası uyuşmazlıklarıyla birlikte kanuni süreler ve zorunlu arabuluculuk çerçevesinde yürüyen bir konudur. Bu sayfa işe iade davasına ilişkin yazılarımızı bir araya getirir.

Son güncelleme: 30.10.202699 yazı Savun Hukuk & Danışmanlık

Bu özet sitemizdeki yazılardan derlenmiştir. Hatalı bir bilgi görürseniz düzeltme talebi gönderebilirsiniz.

Son eklenen yazılar

Sık sorulanlar

İşe iade davası nedir?

İşveren feshinin geçersizliğinin tespiti ve işçinin işine iadesi için açılan davadır.

İşe iade hangi uyuşmazlıklarla birlikte anılır?

Yazılarımızda işe iade; işçilik alacakları, iş kazası, mobbing ve fesih uyuşmazlıklarıyla birlikte ele alınmaktadır.

İşten çıkarılırsam ne yapmalıyım?

Detaylı bilgi ve hukuki destek için Savun Hukuk & Danışmanlık ile iletişime geçebilirsiniz.

Soru & Cevap · İstanbul Barosu 75235

İşe İade Davası hakkında sorunuz mu var?

Sorunuzu yazın, Av. Veli Savun bu sayfada yanıtlasın. Adınızı yazmanız gerekmez.

Örnek sorular — birine dokunun, kendi durumunuza göre düzenleyin:

Soru sor Yorum yaz

Avukatımız beni arasın

Kişisel verileriniz hakkında

Savun Hukuk & Danışmanlık, soru ve yorumunuzu sitede yayımlamak ve yanıtlamak; "beni arasın" seçeneğini işaretlerseniz telefon numaranızı yalnız sizi aramak için işler (6698 s. KVKK m.5/2-c ve f). Rumuzunuz ve metniniz yayımlanır; telefonunuz, IP adresiniz ve metnin temizlenmeden önceki hali yayımlanmaz. Telefon kaydı talebiniz sonuçlandıktan sonra en geç 12 ay içinde silinir. Haklarınız (m.11) için büromuza başvurabilirsiniz.

Yanıtlar genel bilgilendirme niteliğindedir; avukat-müvekkil ilişkisi kurmaz ve somut dosyanız için hukuki görüş yerine geçmez. Tüm soru ve cevaplar →