işyeri nakli

İşyeri nakli, işçinin çalışma yerinin şehir veya şube düzeyinde değiştirilmesidir ve yazımıza göre çoğu hâlde işçinin onayına bağlıdır. Çalışma yeri iş sözleşmesinin esaslı unsurlarından sayılır; sözleşmede nakil yetkisi açıkça yoksa başka bir ile ya da önemli külfet doğuran bir yere nakil esaslı değişiklik olarak değerlendirilir. Bu sayfa işyeri nakli konulu yazılarımızı bir araya getirir.

Son güncelleme: 13.11.20261 yazı Savun Hukuk & Danışmanlık

Bu özet sitemizdeki yazılardan derlenmiştir. Hatalı bir bilgi görürseniz düzeltme talebi gönderebilirsiniz.

Bu konudaki yazımız

26.06.2026 · İş Hukuku

İşyeri Nakli ve Çalışma Yeri Değişikliği

İşçinin çalışma yerinin (şehir veya şube) değiştirilmesi, sözleşme ve çalışma koşulları açısından önemli bir konudur ve çoğu hâlde işçinin onayına bağlıdır. savun hukuk ⚖️ Nakil ve Onay İşçinin çalışacağı yer iş sözleşmesinin esaslı unsurlarından…

Yazıyı oku →

Sık sorulanlar

İşyeri nakli nedir?

Yazıya göre işçinin çalışma yerinin, yani şehir veya şubesinin değiştirilmesidir.

Nakil için işçinin onayı gerekir mi?

Yazıda sözleşmede açık nakil yetkisi yoksa, başka ile veya önemli külfet doğuran yere naklin esaslı değişiklik sayıldığı ve yazılı onay gerektirdiği belirtilmektedir.

İşyeri nakli konusunda ne yapmalıyım?

Detaylı bilgi ve hukuki destek için Savun Hukuk & Danışmanlık ile iletişime geçebilirsiniz.

Soru & Cevap · İstanbul Barosu 75235

işyeri nakli hakkında sorunuz mu var?

Sorunuzu yazın, Av. Veli Savun bu sayfada yanıtlasın. Adınızı yazmanız gerekmez.

Örnek sorular — birine dokunun, kendi durumunuza göre düzenleyin:

Soru sor Yorum yaz

Avukatımız beni arasın

Kişisel verileriniz hakkında

Savun Hukuk & Danışmanlık, soru ve yorumunuzu sitede yayımlamak ve yanıtlamak; "beni arasın" seçeneğini işaretlerseniz telefon numaranızı yalnız sizi aramak için işler (6698 s. KVKK m.5/2-c ve f). Rumuzunuz ve metniniz yayımlanır; telefonunuz, IP adresiniz ve metnin temizlenmeden önceki hali yayımlanmaz. Telefon kaydı talebiniz sonuçlandıktan sonra en geç 12 ay içinde silinir. Haklarınız (m.11) için büromuza başvurabilirsiniz.

Yanıtlar genel bilgilendirme niteliğindedir; avukat-müvekkil ilişkisi kurmaz ve somut dosyanız için hukuki görüş yerine geçmez. Tüm soru ve cevaplar →