platform işçiliği

Platform işçiliği, dijital platformlar üzerinden yürütülen kurye, taşıma ve teslimat işlerinde çalışanların durumunu ifade eder. Yazımıza göre çalışma saatleri, fiyatlandırma ve denetim bakımından platforma bağımlı olan kişi, sözleşmenin adı ne olursa olsun işçi sayılabilir. Bu sayfa platform işçiliği konusundaki yazılarımızı bir araya getirir.

Son güncelleme: 06.11.20261 yazı Savun Hukuk & Danışmanlık

Bu özet sitemizdeki yazılardan derlenmiştir. Hatalı bir bilgi görürseniz düzeltme talebi gönderebilirsiniz.

Bu konudaki yazımız

24.06.2026 · İş Hukuku

Platform ve Kurye İşçiliği (Gig Ekonomisi)

Dijital platformlar üzerinden yürütülen kurye, taşıma ve teslimat işçiliği, son yıllarda hızla yaygınlaşmıştır. Bu çalışanların işçi mi yoksa bağımsız çalışan mı sayılacağı, sahip oldukları haklar bakımından kritik öneme sahiptir. savun hukuk ⚖️ Bağımlılık ve…

Yazıyı oku →

Sık sorulanlar

Platform işçiliği nedir?

Yazıya göre dijital platformlar üzerinden yürütülen kurye, taşıma ve teslimat işçiliğidir.

Platform çalışanı işçi sayılabilir mi?

Yazıda iş görme, ücret ve bağımlılık unsurlarının bulunması hâlinde sözleşmenin adına bakılmaksızın işçi sayılabileceği ve sigortalılık, fazla mesai, kıdem ve ihbar gibi hakların gündeme gelebileceği belirtilmektedir.

Platform çalışanı olarak ne yapmalıyım?

Detaylı bilgi ve hukuki destek için Savun Hukuk & Danışmanlık ile iletişime geçebilirsiniz.

Soru & Cevap · İstanbul Barosu 75235

platform işçiliği hakkında sorunuz mu var?

Sorunuzu yazın, Av. Veli Savun bu sayfada yanıtlasın. Adınızı yazmanız gerekmez.

Örnek sorular — birine dokunun, kendi durumunuza göre düzenleyin:

Soru sor Yorum yaz

Avukatımız beni arasın

Kişisel verileriniz hakkında

Savun Hukuk & Danışmanlık, soru ve yorumunuzu sitede yayımlamak ve yanıtlamak; "beni arasın" seçeneğini işaretlerseniz telefon numaranızı yalnız sizi aramak için işler (6698 s. KVKK m.5/2-c ve f). Rumuzunuz ve metniniz yayımlanır; telefonunuz, IP adresiniz ve metnin temizlenmeden önceki hali yayımlanmaz. Telefon kaydı talebiniz sonuçlandıktan sonra en geç 12 ay içinde silinir. Haklarınız (m.11) için büromuza başvurabilirsiniz.

Yanıtlar genel bilgilendirme niteliğindedir; avukat-müvekkil ilişkisi kurmaz ve somut dosyanız için hukuki görüş yerine geçmez. Tüm soru ve cevaplar →