altı iş günlük süre

Altı iş günlük süre, İş Kanunu'nda ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranış nedeniyle derhâl fesih yetkisinin sınırlandığı hak düşürücü süredir. Yazılarımıza göre süre fiilin gerçekleştiği andan değil, feshe yetkili tarafın olayı öğrendiği günden başlar ve mahkeme tarafından resen dikkate alınır. Bu sayfa konuyla ilgili yazılarımızı bir araya getirir.

Son güncelleme: 04.11.20261 yazı Savun Hukuk & Danışmanlık

Bu özet sitemizdeki yazılardan derlenmiştir. Hatalı bir bilgi görürseniz düzeltme talebi gönderebilirsiniz.

Bu konudaki yazımız

20.09.2026 · Emsal karar, İş Hukuku

Altı İş Günü Ne Zaman Başlar? – Yargıtay 9. HD 2026/1698

İş hukukunda bazı haklar kullanılmadığı için değil, zamanında kullanılmadığı için yok olur. İşverenin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı bir davranış nedeniyle iş sözleşmesini derhâl feshetme yetkisi de bunlardan biridir: 4857 sayılı İş Kanunu bu…

Yazıyı oku →

Sık sorulanlar

Altı iş günlük süre ne zaman başlar?

Yazılarımıza göre süre, fiilin gerçekleşmesine değil, karşı tarafın davranışı öğrendiği güne bağlanmıştır.

Süre hak düşürücü müdür?

Yazılarımıza göre bu süreler hak düşürücü niteliktedir; taraflar ileri sürmese dahi mahkeme tarafından resen dikkate alınır ve zamanaşımı gibi kesilmez ya da durmaz.

Öğrenme anı tüzel kişi işverende nasıl tartışılır?

Yazılarımıza göre tüzel kişi işverende fiilin gerçekleşmesi ile öğrenilmesi arasında haftalar bulunabilmekte, uyuşmazlık feshe yetkili makamın olayı ne zaman öğrendiği noktasında toplanmaktadır.

Haklı fesih süresiyle ilgili sorun yaşıyorsam ne yapmalıyım?

Detaylı bilgi ve hukuki destek için Savun Hukuk & Danışmanlık ile iletişime geçebilirsiniz.

Soru & Cevap · İstanbul Barosu 75235

altı iş günlük süre hakkında sorunuz mu var?

Sorunuzu yazın, Av. Veli Savun bu sayfada yanıtlasın. Adınızı yazmanız gerekmez.

Örnek sorular — birine dokunun, kendi durumunuza göre düzenleyin:

Soru sor Yorum yaz

Avukatımız beni arasın

Kişisel verileriniz hakkında

Savun Hukuk & Danışmanlık, soru ve yorumunuzu sitede yayımlamak ve yanıtlamak; "beni arasın" seçeneğini işaretlerseniz telefon numaranızı yalnız sizi aramak için işler (6698 s. KVKK m.5/2-c ve f). Rumuzunuz ve metniniz yayımlanır; telefonunuz, IP adresiniz ve metnin temizlenmeden önceki hali yayımlanmaz. Telefon kaydı talebiniz sonuçlandıktan sonra en geç 12 ay içinde silinir. Haklarınız (m.11) için büromuza başvurabilirsiniz.

Yanıtlar genel bilgilendirme niteliğindedir; avukat-müvekkil ilişkisi kurmaz ve somut dosyanız için hukuki görüş yerine geçmez. Tüm soru ve cevaplar →