işyeri talimatı

İşyeri talimatı, işverenin işin yürütülmesine ilişkin olarak çalışanlara verdiği kural ve yönergelerdir; işçinin talimata uyma borcu iş ilişkisinin temel unsurlarından biridir. Sitemizdeki yazıda market zincirinin müşteri indirim kartı uygulaması çerçevesinde, bir kasiyerin kartı kullanma biçimi Yargıtay 9. Hukuk Dairesi kararı üzerinden ele alınır. Bu sayfa konuya ilişkin yazımızı bir araya getirir.

Son güncelleme: 05.11.20261 yazı Savun Hukuk & Danışmanlık

Bu özet sitemizdeki yazılardan derlenmiştir. Hatalı bir bilgi görürseniz düzeltme talebi gönderebilirsiniz.

Bu konudaki yazımız

05.11.2026 · Emsal karar, İş Hukuku

Kasiyerin İndirim Kartı ve Kod 46 – Yargıtay 9. HD 2026/1661

Market kasasında, kartı olmayan bir müşteriye “sizin yerinize kart okutayım, indirimden yararlanın” demek ilk bakışta küçük bir jest gibi görünür. Okutulan kart kasiyerin babasına aitse ve bu jest bir ay içinde onlarca kez tekrarlanmışsa…

Yazıyı oku →

Gelişmeler

05.11.2026İnceleme yayımlandı: Kasiyerin İndirim Kartı ve Kod 46

Sık sorulanlar

İşyeri talimatı nedir?

İşverenin işin yürütülmesi için çalışanlara verdiği kural ve yönergelerdir.

Yazımızda işyeri uygulaması hangi bağlamda geçmektedir?

Market zincirinin müşterilere kişiye özel indirim ve kart sunması ve kasiyerin bu kartı kullanma biçimi ele alınmaktadır.

Yazıdaki dosya hangi mahkeme kararına dayanmaktadır?

Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 25.02.2026 tarihli ve 2026/1661 karar sayılı kararına dayanmaktadır.

Işyeri talimatı ile ilgili ne yapmalıyım?

Detaylı bilgi ve hukuki destek için Savun Hukuk & Danışmanlık ile iletişime geçebilirsiniz.

Soru & Cevap · İstanbul Barosu 75235

işyeri talimatı hakkında sorunuz mu var?

Sorunuzu yazın, Av. Veli Savun bu sayfada yanıtlasın. Adınızı yazmanız gerekmez.

Örnek sorular — birine dokunun, kendi durumunuza göre düzenleyin:

Soru sor Yorum yaz

Avukatımız beni arasın

Kişisel verileriniz hakkında

Savun Hukuk & Danışmanlık, soru ve yorumunuzu sitede yayımlamak ve yanıtlamak; "beni arasın" seçeneğini işaretlerseniz telefon numaranızı yalnız sizi aramak için işler (6698 s. KVKK m.5/2-c ve f). Rumuzunuz ve metniniz yayımlanır; telefonunuz, IP adresiniz ve metnin temizlenmeden önceki hali yayımlanmaz. Telefon kaydı talebiniz sonuçlandıktan sonra en geç 12 ay içinde silinir. Haklarınız (m.11) için büromuza başvurabilirsiniz.

Yanıtlar genel bilgilendirme niteliğindedir; avukat-müvekkil ilişkisi kurmaz ve somut dosyanız için hukuki görüş yerine geçmez. Tüm soru ve cevaplar →