Hafta tatili, işçinin yedi günlük zaman diliminde kesintisiz en az yirmi dört saat dinlenme hakkıdır. Hafta tatilinde çalıştırılan işçiye, bu çalışmanın karşılığı zamlı olarak ödenmelidir.
⚖️ Hafta Tatilinde Çalışma
İşçi, çalışmadığı hafta tatili için de bir günlük ücretine hak kazanır. Hafta tatilinde çalıştırılması hâlinde ise, fazla çalışma hükümleri çerçevesinde ek ücret talep edebilir. Hafta tatili çalışmasının ispatında bordro, puantaj ve tanık beyanları belirleyicidir.
Özet: İşçi çalışmasa da hafta tatili ücretine hak kazanır; tatilde çalıştırılırsa zamlı ek ücret gündeme gelir.
📌 Talep
Hafta tatili ücreti, fazla mesai ve ücret alacağı ile birlikte talep edilir; arabuluculuk dava şartıdır.
❓ Sıkça Sorulan Sorular
Hafta tatili kaç saat?
Kesintisiz en az 24 saattir.
Çalışmasam da ücret alır mıyım?
Evet; hafta tatili ücretine hak kazanılır.
Tatilde çalışırsam ne olur?
Zamlı ek ücret talep edilebilir.
Nasıl ispatlanır?
Bordro, puantaj ve tanık beyanlarıyla.
Hafta tatili ücreti süreçleriniz için Savun Hukuk & Danışmanlık ile iletişime geçebilirsiniz.
Bu makalede yer alan bilgiler genel bilgilendirme amaçlıdır ve güncel mevzuata göre değişiklik gösterebilir. Her somut olay kendine özgüdür; sonuç taahhüdü içermez.
